为提升公司新入职运行人员的专业技术、业务水平和实操能力，做好银江水电站年底发电顺利接机筹备，经与华电四川瓦屋山(雅安)分公司（以下简称瓦屋猴子司）沟通协调，公司组织发电部运行人员共11人，到与银江水电站拥有一样类型机组的华电水津关水电站，发展为期3个月的仆从进建。

7月7日，公司党总支副书记、总经理吴魏屿及在攀辅导为仆从进建人员送行，付托各人把稳安全、遵守纪律，进展学员们早日学成归来。7月8日，在瓦屋猴子司进行了开班典礼，304am永利集团能源副总经理、攀水电公司党总支书记、董事长徐孝刚，瓦屋猴子司党委书记、执行董事黄敏胜出席开班典礼。

徐孝刚对瓦屋猴子司赐与的大力支持暗示感激，并对仆从进建人员提出三点要求，一是要倍加珍惜，充分利用这次仆从进建的机遇，全面把握水电站运行的各项工作技术；二是要当真总结，做好进建笔记，做到学思贯通、知行合一；三是要联结互助，严格遵守各项规章造度，积极自动，联结合作，充分展示公司优良的心灵风貌；泼羰の魅私樯芰送呶莺镒铀竞退蚬厮缯镜母榭，对仆从进建人员的到来暗示迎接，并激励各人积极互换，祝福学员们学有所成。

7月9日，整个学员在水津关水电站参与岗前安全工作规程、安全工用具和劳动防护用品使用、胸表心脏按压急救等“第一课”知识进建＝蔡蒙，空气活跃，学员们激情高涨、求知若渴，与讲师进行充分互换与探求，并纷纷暗示，肯定会珍惜这次进建机遇，纯熟把握各项根基技术，为银江水电站年底发电接机做好充足筹备。